Для Вашего удобства мы используем cookie-файлы. Дайте на это согласие!
С сегодняшнего дня, 10 июня, Luminor начинает предлагать индексный план 2-го пенсионного уровня Устойчивое будущее. Это означает, что при выборе этого пенсионного планавзносы социального страхования, произведенные жителями, до 100 % будут вкладываться в акции глобальных компаний, которые являются в своих отраслях по критериям окружающей среды, социальной ответственности и корпоративного управления, или ESG, а также исключит вложения в предприятия, вовлеченные в отрасль добычи ископаемой энергии.
«Отвечая на возросший в последние годы интерес жителей к устойчивому и более ответственному созданию накоплений, Luminor вводит индексный план 2-го пенсионного уровня Устойчивое будущее, который будет направлять средства в предприятия, являющиеся лидерами в своих отраслях по критериям окружающей среды, социальной ответственности и корпоративного управления, или ESG, а также исключит вложения в предприятия, вовлеченные в отрасль добычи ископаемой энергии. Наш новый план вложений больше всего подходит людям в возрасте до 45 лет, так как пропорция акций в нем поддерживается близко к 100%, и это на данный момент первый на рынке план вложений в акции на 100%. Этот индексный план 2-го пенсионного уровня – следующий за таким же созданным в мае индексным планом на 3-м пенсионном уровне шаг, дающий возможность жителям осуществлять дополнительные накопления на пенсию ответственным по отношению к окружающей среде и обществу образом, что особенно важно для представителей самых молодых поколений»,– рассказывает Атис Круминьш, руководитель отдела управления вложениями Luminor.
Кроме добывающих упомянутую ископаемую энергию, индексный план вложений Luminor Устойчивое будущее не будет осуществлять или до минимума сократит вложения и в другие отрасли, не считающиеся этичными, например, отрасли вооружений, табака, алкоголя, ядерной промышленности, азартных игр, производство генетически модифицированных продуктов и другие сферы. В свою очередь, пассивное управление фондом обеспечит клиентам разнообразие в выборе накоплений, так как этот план будет внимательно следить за результатами рынка акций, а не полагаться на мнение управляющего о происходящем или ожидаемом на финансовых рынках.
Участие во 2-м пенсионном уровне является обязательным для всех трудозанятых жителей, родившихся после 1 июля 1971 года, и сейчас на 2-й уровень автоматически направляются взносы с заработной платы жителей в размере 6 %. Управляющего вложениями на 2-м пенсионном уровне можно поменять один раз за календарный год, а план вложений в рамках одного управляющего – два раза в год, подав заявление на портале latvija.lv, или лично в любом центре обслуживания клиентов Агентства государственного социального страхования.